伝記

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ランデル・S・カーロック博士は、INSEAD（フランス、パリにある欧州で最も著名なビジネススクールの一つ）において、企業におけるリーダーシップを研究するバーグマン・ロイストによる冠講座において、及びファミリー・ビジネス（以下FB）の研究、コーチングを行うウエンデル（WENDEL：欧州最大のプライベートエクイティー投資会社）ファミリー・ビジネス・センターの初代役員として教鞭をとっている。同時にNASDAQ上場企業を含む、博士自身が立ち上げから関与した四社において、最高経営者や会長として25年間経営に携わり、リーダーシップを発揮してきた。博士はまた、ロンドン精神医学総合研究所に籍を置き、ファミリーセラピーの分野でも活躍している。
博士が著した5つの書籍、記事、ケーススタディー、論文（共著を含む）などは、全世界のFB当事者、研究者たちの間で高く評価されている。特にファミリーが争うことなく、ビジネスの成功を目指すために書かれた、ジョン・ワード教授との共著、「FB最良の法則（2010年）」や、マンフレッド・ケッツ氏との共著、「ソファーで語り合うFB：心理学的側面からのアプローチ」が有名。

博士はアジア、ヨーロッパ、中東及び北南米のグローバルにビジネスを展開するFBに向け、戦略、リーダーシップ、心理学、FBのガバナンスなどをアドバイスしている。

When Family Businesses are Best (Japanese Edition January 2015)
ファミリービジネス最良の法則

ランデル カーロック (著), ジョン ワード (著), 階戸 照雄 (翻訳)

内容紹介
日本型ファミリービジネスにとっての挑戦は、
ファミリーとビジネスシステムの
強みと能力の両方を十分に引き出すための
リーダーシップとビジネスモデルを開発することである。

「並行的プランニングプロセス」は、
これらの問題を扱うために開発し広範囲に利用されている
ツールである。
内容（「BOOK」データベースより）
日本型ファミリービジネスにとっての挑戦は、ファミリーとビジネスシステムの強みと能力の両方を十分に引き出すためのリーダーシップとビジネスモデルを開発することである。「並行的プランニングプロセス」は、これらの問題を扱うために開発し広範囲に利用されているツールである。